Wie kommt Neues ins Unternehmen

Unsere Welt wird immer komplexer und dynamischer. Es ist nicht leicht, mit allen wichtigen Entwicklungen Schritt zu halten. Unternehmen müssen also mehr Zeit und Energie dafür investieren mit den wichtigen Interessenspartnern (Stakeholdern) im ständigen Austausch zu sein. Dies kann nicht auf den Unternehmer und die oberste Führung beschränkt werden, alle Mitarbeiter haben daran Teil. Somit wird die intelligente Organisation des Informationsflusses ein entscheidender Wettbewerbsvorteil.

In diesem Artikel finden Sie einen Leitfaden, um die Innovationskultur in Ihrem Unternehmen zu überprüfen. 

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